Förmågekartan
Var ekonomi är stark och var den sviktar, över bokslut, prognoser, kontroller, partnering och system. Det är belagt av de människor som driver den och de interna kunder som är beroende av den.
Ekonomi
Se din ekonomifunktion som den verkligen fungerar, inte som presentationen påstår.
En neutral AI intervjuar konfidentiellt ditt ekonomiteam och dess interna kunder om bokslut, prognoser, kontroller, affärspartnering och system. Du får en segmenterad bild av var friktionen finns, plus en prioriterad plan för att åtgärda den.
AEkonomiproblemet
Ekonomi ses som poängräknaren, inte partnern.
Bokslutet landar, siffrorna stämmer, och verksamheten behandlar ändå ekonomi som en rapporteringsfunktion snarare än en beslutspartner. De som är närmast friktionen, från analytikerna som kör månadsbokslutet till cheferna som väntar på en prognos, tillfrågas sällan om vad som egentligen bromsar.
- Månadsbokslutet fungerar, men ingen frågar teamet som bär det vad det kostar.
- Prognoser landar i tid och litas på av ingen, och skälet förblir outrett.
- Verksamheten vill ha en tankepartner och får en rapporteringstjänst i stället.
BVad du får
Ekonomifunktionen sedd inifrån och från verksamheten.
Partneringglappet
Avståndet mellan hur ekonomi ser sin roll och hur verksamheten upplever den. Glappet mellan poängräknare och partner, gjort konkret.
Den prioriterade planen
Ett sekvenserat förbättringsprogram över process, förmåga och system, där varje rekommendation spåras till ett belagt problem.
CVad du kommer att lära dig
Frågorna din internredovisning inte kan besvara.
- 01
Vad kostar bokslutet egentligen teamet, och var brister det?
- 02
Litar folk på prognosen, och om inte, varför inte?
- 03
Ser verksamheten ekonomi som en partner eller en poängräknare?
- 04
Var tär manuella kringgåenden och systemluckor i tysthet på kapaciteten?
- 05
Om vi åtgärdade tre saker i år, vilka skulle frigöra mest värde?
Konfidentiellt, så folk säger vad de menar.
Ditt team och dess interna kunder svarar anonymt. Svaren aggregeras till segment, och varje grupp som är för liten för att skydda en person döljs eller slås samman innan du ser den. Du ser mönster och bevarade avvikande åsikter, aldrig individer.
Se din ekonomifunktion som den verkligen fungerar.
Skissa en ekonomidiagnos på några minuter. Konfidentiell, självbetjäning och grundad i vad dina medarbetare faktiskt upplever.